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    1. 董事長致辭
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        每個公司都有自己的特點。

        我記得有這樣一個小故事:一個團的解放軍士兵在追擊潰敗逃跑的敵軍時,發現敵人丟棄的車輛,其跑掉的車輪不是丟在道路旁邊,而是在車廂里。士兵感到可疑和奇怪,就把這一情況報告給了上級,信息傳到團長,團長當即下令停止追擊。經偵查,前面有大部隊的敵軍埋伏。士兵的警覺和團長的果斷,使解放軍避免了一次重大傷亡。

        這個小故事對我們有如下啟示:

        1、解放軍士兵訓練有素,戰場經驗豐富,更重要的是,他們有思想,有覺悟,有戰場主人翁精神。戰場不單只是指揮官的戰場,更是隨時都會犧牲生命的士兵的戰場。

        2、解放軍團長虛心聽取來自最前線最基層士兵的意見,并且果斷決策、決不延誤。戰場上瞬息萬變,猶豫拖延就會付出生命的代價。

        3、士兵和團長很近,盡管存在班排連營的層級,但信息渠道暢通。這種“近”,不只是距離上的“近”,更是心靈上的“近”!鄙乐,存亡之道,不可不察也“。團長有生死存亡的覺悟,士兵有生死存亡的覺悟,整個團隊有生死存亡的覺悟,這樣的團隊,何人敢擋,何敵不克,正所謂“上下同欲者勝”。

      值得驕傲的是,我們國華公司就是這樣的團隊。國華組織結構的特點是,眾多的小團隊組成扁平的大平臺大團隊。扁平化的結構和人本化的管理是我們不斷取得勝利的兩大法寶。扁平化的結構,使我們的空間距離貼近;人本化的管理使我們的心靈距離交融,這兩大法寶使國華凝結成了公司發展壯大,員工成長為有思想、有覺悟、有能力、最終實現夢想的利益共同體。

      市場如戰場,“上下同欲者勝”。新時代帶來新氣象,新時代孕育新希望,新時代我們一定要有新作為。

      2018年1月1日






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